「不採用通知書」の書き方・・・社内通知の書き方・・・社内通知の文例・書式・雛形・テンプレート・フォーマット・例文・定型文

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「不採用通知書」の文例

平成○○年○○月○○日

（発信日付）

雛形明男　様
（受信者・対象者を明確に示しましょう。）

○○県○○市○○町○丁目○番○号

株式会社　文例商事　　　　　　　　　

○○部長　文例書之介

（発信者の役職・氏名を明確に示しましょう。）

選考結果のご通知

拝啓

　時下ますますご清祥のことと、お慶び申しあげます。

　このたびは、当社の新規採用試験にご応募いただき、ありがとうございました。

　慎重に選考いたしました結果、誠に残念ながら今回は採用を見送らせていただくことになりました。なにとぞ、あしからずご容赦くださいますよう、お願い申し上げます。

なお、お預かりした書類一式をここに同封しましたのでご査収ください。

　今後のご健闘を心からお祈り申しあげます。

敬具

「不採用通知書」の書き方

このページは、「不採用通知書」の書き方・文例・書式・雛形・テンプレート・フォーマット・例文・定型文をご提供しています。

◆　社内通知「不採用通知書」の書き方のポイントとマナー

「不採用通知書」は、通知する事項を簡潔に分かりやすくまとめましょう。特に、日時・場所等の情報は、誤りがあった場合、支障が生じることがありますので、正確に書きましょう。

「不採用通知書」は、早めに行うようにしましょう。

◆　社内通知のポイント

社内通知とは、「通知状」・「お知らせ」・「案内通知」・「ご案内」・「掲示文」・「回覧文」のように、社員に情報を正確・確実に伝達・告知し、会社内の業務を円滑に行うために利用される文書です。そのため、社交文書のような儀礼的文書とは異なり、実用本位でわかりやすい文章で作成されます。

多くの会社で、毎年利用する通知文や定期的に利用する社内通知を社内フォーマット（雛形・様式）として定め利用しています。ワード・ワープロ等で作成した社内フォーマット（雛形・様式）を使用することにより、文書作成をスムーズに行うことが出来、効率的な文書管理が可能となります。

「社内通知」は、「いつ」・「だれが」・「だれに対して」発信した文書なのか明確に示す必要があります。特に、社員全員ではなく、社内の特定の部署・担当者に通知する場合には、回覧形式にする等、確実に該当者に通知できるよう工夫しましょう。